报名时间：7月23日至7月29日

笔试时间：8月2日上午8:30--10:30

面试时间：8月3日上午8:00

附件：

1.2025年宜春市第十五中学面向袁州区农村小学选调在编在岗教师报名表

2.各学科面试教材版本

为保障宜春市第十五中学2025年秋季开学师资需要，报请宜春市人民政府同意，决定面向袁州区农村小学组织实施教师选调工作，现将有关事项公告如下。

一、选调原则

坚持公开、公平选调的原则。

二、选调计划

选调教师计划共20名（其中4名从事专职教官岗位），具体如下：语文4人、数学2人、英语2人、道德与法治 2人、历史 1 人、地理 1人、体育与健康 2人、美术1人、信息技术 1人、专职教官4人（要求两男两女）。

三、选调对象及条件

（一）选调对象

袁州区辖区内农村小学具有初中教师资格证的在编在岗教师。

（二）选调条件

1.热爱教育事业，爱岗敬业，遵纪守法，具有良好的思想政治素质和职业道德素养，有较强的教育教学能力，身心健康。

2.在编在岗教师，任教满5年，具有相应层次、对应学科初中及以上教师资格证和本科及以上学历。

3.年龄在35周岁以下（1990年1月1日及以后出生）。

4.近三年（2022年、2023年、2024年）年度考核和师德考核均为“合格”及以上等次。

5.报考专职教官岗位须为体育相关专业。

（三）有下列情形之一者不得参加选调

1.因违纪违法等原因，近三年年度考核有“不定等次”或“不合格”等次的；

2.涉嫌违纪违法正在接受有关部门专门审查，尚未作出结论的；

3.正在处分期间或者仍在处分影响期的。

四、选调程序

（一）组织报名

7月22日发布《2025年宜春市第十五中学面向袁州区农村小学选调在编在岗教师公告》，7月23日至7月29日符合条件的教师自愿报名。报名教师填写《2025年宜春市第十五中学面向袁州区农村小学选调在编在岗教师报名表》（见附件1，贴好二寸近期免冠彩照），报考者限报一个岗位，须明确填报XX学科（专业）岗位。报名电子表格命名“姓名＋学科”（如:张三＋语文）发送邮箱：dswzx666@163.com.网上报名截止时间：7月29日18:00前。

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（二）现场资格审查

1.时间、地点：7月30日9:00-13:00, 宜春中学厚德楼三楼会议室（宜春市袁州区宜阳大道48号）。

2.参加报考者提供个人身份证、毕业证、教师资格证、近三年年度考核证明和师德考核证明、任教经历证明（所在学校盖章）、报名表、个人业绩荣誉原件及复印件各1份和《报名表》同底照片2张，现场参加资格审查。报名以实际参加现场资格审查为准，仅邮箱报名未参加资格审查者，视为自动放弃。

（三）笔试和面试

1.笔试。符合资格审查条件者，全部进入笔试。时间：8月2日上午8:30--10:30,地点：宜春中学（具体场地待定，详见考生《笔试准考证》信息）。笔试内容：与报考岗位学科相关专业基础知识，试卷满分100分，考试时长120分钟。笔试结束后，按照笔试成绩从高分到低分排序（要求笔试成绩达到60分及以上），根据岗位计划1：3比例确定进入面试阶段人员名单（不足1：3比例的岗位，笔试成绩60分及以上者全部进入面试；笔试成绩末位同分者一并进入面试），届时将通过短信或电话通知入闱面试人员（请考生保持通讯畅通，因考生联系不上或考生放弃面试资格产生的面试计划，招聘单位可在笔试成绩60分及以上人员中依次进行递补）。

2.面试。时间：8月3日上午8:00开始。地点：宜春中学（具体场地待定，详见考生《面试准考证》信息）。考生凭《面试准考证》和身份证抽签决定面试顺序。按照抽签顺序安排进入备课室抽取面试课题后开始备课（备课时间为30分钟，备课时不得自带材料）。备课结束，由工作人员引导进入面试室开始面试。面试形式为试讲，试讲时间12分钟。面试教材为宜春市中心城区初中学校现行使用七年级上册教材（见附件2）。报考体育、美术岗位者，试讲后进行专业技能展示，其中体育专业展示时间为5分钟；美术展示方式为速写，时间为30分钟，展示课题届时随机抽取产生。专业技能展示直接纳入面试板块计分，由考官根据考生实际表现综合（试讲占60%、展示占40%)确定。

备注：报考专职教官岗位的，面试无需试讲，主要进行体能测试，参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准》执行，具体项目为：10米×4往返跑，1000米跑（女子800米），纵跳摸高。

（四）体检、政审、公示、聘用

1.确定入围体检政审人员名单。按照各招聘岗位计划数1:1的比例，根据考生总成绩（不含体育、美术、专职教官岗位）总成绩计算办法为：考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。例如：语文教师岗位某考生笔试成绩得分为85分，面试得分为80分，则该考生总成绩=85×50%+80×50%=82.5分；体育、美术教师岗位和专职教官笔试成绩和面试成绩分别占40%和60%，总成绩计算办法为：考生总成绩=笔试成绩×40%+面试（或体能测试）成绩×60%〕从高分到低分排序，确定拟入围体检政审人员名单。如总成绩末位同分者，则以考生面试（或体能测试）成绩高者确定为拟录对象。

2.体检与政审。对拟选调教师组织体检、政审等工作，不合格者取消选调资格。

3.拟调人员公示。体检、政审合格者确定为拟选调人员，在宜春人事考试网、宜春教育体育局官网等进行公示（公示不少于五个工作日）。

4.下发聘用文件。公示无异议者按程序下发聘用通知，由市委编办、市教体局、市人社局、袁州区共同办理人员调出、上编等手续。

五、其他事项

1.宜春市第十五中学选调教师工作组，由市委编办、市人社局、市教体局抽调相关负责同志组成，负责具体选调工作实施。本工作方案由宜春市第十五中学选调教师工作组负责解释。

2.本次选调考试实行诚信报名，资格审查贯穿选调工作全过程，因个人提供不实资料等原因造成的后果，由报考者自行承担。

3.本次选调考试实行资格递补，因报考者自愿放弃或体检、政审不合格等原因产生的空额计划，根据相应环节考试成绩从高分到低分顺序最多递补1次。

4.咨询电话：宜春市第十五中学（联系人：易老师,电话：3669216/18770153620）、市教体局（电话：3998126)、市人社局（电话：3271152)、袁州区教体局（电话：7028755)。

宜春市人力资源和社会保障局   宜春市教育体育局

2025年7月22日

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